Planning Engineer ME

Foxhol

Techniek

€3.929 - €4.813

40 uur

Solliciteer direct

Jouw rol

Als Planning Engineer ME ben jij verantwoordelijk voor het voorbereiden, plannen en coördineren van onderhoudswerkzaamheden op mechanisch gebied. Je werkt binnen het bedrijfsbureau van de afdeling Maintenance op de locatie Foxhol. In deze rol zorg je ervoor dat onderhoudswerkzaamheden veilig, efficiënt en goed voorbereid kunnen worden uitgevoerd. Je bent een belangrijke schakel tussen productie, maintenance engineering en externe leveranciers en zorgt ervoor dat werkzaamheden soepel verlopen. Met jouw overzicht, eigenaarschap en technische kennis draag je bij aan een betrouwbare en veilige installatie.

Jouw impact

In jouw rol lever je een directe bijdrage aan de continuïteit en veiligheid van de productie. Door jouw voorbereiding en planning kunnen onderhoudswerkzaamheden effectief en met minimale verstoring worden uitgevoerd. Je houdt rekening met risico’s, veiligheid en kwaliteit en zorgt ervoor dat monteurs goed ondersteund aan het werk kunnen. Je belangrijkste taken zijn:

Voorbereiden en plannen van preventief en correctief onderhoud
Coördineren van onderhoudswerkzaamheden in samenwerking met productie en maintenance engineering
Zorgdragen voor veilige en efficiënte uitvoering van werkzaamheden
Bestellen en afroepen van materialen, diensten en inzet van externe partijen
Bijdragen aan verbeterinitiatieven en het terugdringen van storingen

Team & werkomgeving

Je maakt deel uit van het bedrijfsbureau binnen de afdeling Maintenance. Deze afdeling is verantwoordelijk voor het onderhoud van technische installaties, systemen en apparatuur op werkbouwkundig, pneumatisch en hydraulisch gebied. Je werkt nauw samen met monteurs, engineers, productie en externe leveranciers. Samenwerking staat centraal, maar er is ook veel ruimte voor zelfstandigheid en eigenaarschap. Veiligheid staat altijd voorop: jij zorgt ervoor dat iedereen die met jouw voorbereide werkzaamheden aan de slag gaat, gezond weer naar huis kan.

Wie je bent

Je bent een professional met passie voor techniek en onderhoud. Je neemt verantwoordelijkheid en houdt ervan om zaken goed te organiseren en effectief uit te voeren. Je voelt je prettig in een rol waarin je schakelt tussen verschillende partijen en belangen. Je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig beslissingen nemen en eigenaarschap tonen. Je staat open voor persoonlijke ontwikkeling en volgt nieuwe ontwikkelingen binnen je vakgebied. Veilig werken is voor jou vanzelfsprekend en je draagt dit actief uit in alles wat je doet.

Wat breng je mee

Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau, richting werktuigbouwkunde of vergelijkbaar
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
Ervaring met of kennis van SAP is een pré
Goede beheersing van de Engelse en Duitse taal
Technisch inzicht en een gestructureerde manier van werken
Sterke communicatieve vaardigheden en samenwerkingsgerichtheid

Wat biedt Avebe

Bij Avebe krijg je de ruimte om te bouwen aan een onderhoudsorganisatie die klaar is voor de toekomst.
Je kunt rekenen op:
• Een salaris binnen schaal (€3.929 - €4.813)
• Contract voor bepaalde tijd, voornemens je te zien van een vast contract
• Elk jaar een trede omhoog binnen je schaal.
• Een eigen CAO en pensioenfonds.
• Veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief
• Vitaliteitsprogramma’s en korting op fitness en fietsen.
• Een vergoeding van €50 per maand voor je zorgverzekering.
• Kilometervergoeding van €0,23 per kilometer (max 100 kilometer) & thuiswerkvergoeding
• Thuiswerkplek (Bureau, stoel, scherm) en mobiele telefoon
• 24 vakantiedagen + 11 ADV dagen. Daarnaast heb je de mogelijkheid om meer ADV dagen bij te kopen.
• Avebe heeft een eigen pensioenfonds
• Collectiviteitskorting

Wat ga je doen?

De afdeling

Voorbereiden en plannen van preventief en correctief onderhoud
Coördineren van onderhoudswerkzaamheden in samenwerking met productie en maintenance engineering
Zorgdragen voor veilige en efficiënte uitvoering van werkzaamheden
Bestellen en afroepen van materialen, diensten en inzet van externe partijen
Bijdragen aan verbeterinitiatieven en het terugdringen van storingen

Waarom deze afdeling bij Avebe

Wie ben je?

Wat kun je?

Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau, richting werktuigbouwkunde of vergelijkbaar
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
Ervaring met of kennis van SAP is een pré
Goede beheersing van de Engelse en Duitse taal
Technisch inzicht en een gestructureerde manier van werken
Sterke communicatieve vaardigheden en samenwerkingsgerichtheid

Wat we bieden

Wat zit erin voor jou?

Bij Avebe maak jij het verschil, van grondstof tot hoogwaardig ingrediënt. Daarom creëren we een werkomgeving waarin je je gezien en gewaardeerd voelt en waarin je met vertrouwen verantwoordelijkheid kunt nemen. Met onze eigen ORBA‑cao bieden we heldere en eerlijke arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw rol, expertise en impact binnen onze keten. Zo leggen we een stevige basis waarop jij met energie en werkplezier kunt bijdragen aan het continu verbeteren en vernieuwen van onze processen en producten.

Passend salaris

Je ontvangt een salaris dat aansluit bij jouw functieschaal, zodat je eerlijk en transparant wordt beloond. In onze vacatures, zie je bandbreedte van het salaris dat hoort bij de functie.

Vakantie

Je hebt recht op 24 vakantiedagen en 11 ADV-dagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.

Pensioen

Een goede pensioenregeling bij het Avebe Pensioenfonds.

Reiskosten & thuiswerken

Je ontvangt een reiskostenvergoeding en indien van toepassing een thuiswerkvergoeding, waarmee we je mobiliteit en thuiswerkdagen passend faciliteren.

Zorgverzekering

Je ontvangt maandelijks € 50,00 bruto tegemoetkoming voor je zorgverzekering, wat je vaste lasten verlaagt.

Collectiviteitskortingen

Je profiteert van collectiviteitskortingen bij diverse verzekeraars, zodat je voordeliger verzekerd bent.

Vitaliteit

Je kunt gebruikmaken van vitaliteitsprogramma’s en aantrekkelijke kortingen op fitness en (lease)fietsen om gezond en energiek te blijven.

Het beste voor onze collega's

Avebe werkt op haar beurt aan succesvolle medewerkers. Door onze mensen te stimuleren het beste uit zichzelf te halen, willen we onze collega's maximaal tot waarde brengen.