Procurement Excellence Lead

Veendam

€5.453 - €7.391

40 uur

Solliciteer direct

Natuurlijk, haal jij alles eruit.
Als Procurement Excellence Lead speel jij een sleutelrol in het toekomstbestendig maken van procurement binnen Royal Avebe. Je ontwikkelt en borgt procurement processen, systemen en standaarden die de hele organisatie ondersteunen. Vanuit een organisatiebrede scope zorg je voor samenhang, professionalisering en datagedreven besluitvorming voor procurement. Met jouw analytische blik en leiderschap versterk je Category Management en Site Procurement structureel.

Jouw rol

Als Procurement Excellence Lead vervul je een strategische enablementrol binnen Royal Avebe. Je bent verantwoordelijk voor de inrichting, professionalisering en verdere ontwikkeling van de procurementfunctie. De focus ligt op procurementprocessen, systemen, governance, data & insights en change management. Je ondersteunt en faciliteert Category Management en Site Procurement en werkt organisatiebreed samen met onder andere Finance en IT. Je geeft leiding aan de subafdeling Procurement Excellence en fungeert als overkoepelend expert en coördinator op jouw vakgebied. Je rapporteert aan de Director Procurement en stuurt twee Procurement Support Engineers aan.

Jouw impact

In deze rol lever je een directe en duurzame bijdrage aan de strategische doelstellingen van Avebe door:

Het ontwikkelen, implementeren en borgen van effectieve, efficiënte en compliant procurementprocessen en STP-werkwijzen.
Functioneel eigenaarschap te nemen over e‑procurement tooling en de implementatie en adoptie van Ivalua binnen procurement en op de sites.
Het inrichten en verbeteren van dashboards, KPI-structuren, rapportages en datamanagement ter ondersteuning van besluitvorming.
Het versterken van procurement governance, risk & compliance, inclusief policies, audits en ESG- en regulatory vereisten.
Het leiden van verander- en implementatietrajecten en het bouwen aan procurement capabilities via training en kennisontwikkeling.

Het aansturen en ontwikkelen van het Procurement Excellence team en optreden als inhoudelijk expert en escalatiepunt.

Team & werkomgeving

Je werkt vanuit Veendam in een organisatiebrede rol met veel interne interactie. Je schakelt intensief met Category Management, Site Procurement, Finance en IT en beweegt je in een complex stakeholderveld met uiteenlopende belangen. De werkomgeving wordt gekenmerkt door parallelle verandertrajecten, hoge inhoudelijke complexiteit en een sterke focus op professionalisering en toekomstbestendigheid. Je team bestaat uit twee Procurement Support Engineers die je hiërarchisch aanstuurt en coacht.

Wie je bent

Je bent een analytisch sterke en conceptueel denkende procurement professional die overzicht houdt in complexiteit. Je voelt je comfortabel in een strategische rol waarin je richting geeft, verbindt en verandert. Je combineert inhoudelijke diepgang met overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit. Je weet anderen mee te nemen in nieuwe werkwijzen en systemen en stuurt actief op resultaat, kwaliteit en compliance. Als leider coach je je team en stimuleer je eigenaarschap en professionele groei, ook buiten je directe werkomgeving.

Wat breng je mee

HBO+/WO werk- en denkniveau.
5–10 jaar ervaring in procurement, procesoptimalisatie en digitalisering.
Grondige kennis van P2P- en S2C-processen en e‑procurement tooling.
Ervaring met change management en organisatiebrede implementaties.
Affiniteit met data, dashboards, KPI’s, spendanalyse en AI-toepassingen.
Ervaring met governance, risk & compliance binnen procurement.
Leidinggevende en coachende ervaring.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; Duits is een pré.
Sterke competenties in probleemanalyse, conceptueel denken en resultaatgerichtheid.
Organisatiesensitiviteit, samenwerkingsvermogen en overtuigingskracht.

Wat biedt Avebe

Bij Avebe krijg je de ruimte om te bouwen aan een onderhoudsorganisatie die klaar is voor de toekomst.

Je kunt rekenen op:
• Een salaris binnen schaal (€5.453 - €7.391)
• Contract voor bepaalde tijd, voornemens je te voorzien van een vast contract.• Elk jaar een trede omhoog binnen je schaal.
• Een eigen CAO en pensioenfonds.
• Veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief
• Vitaliteitsprogramma’s en korting op fitness en fietsen.
• Een vergoeding van €50 per maand voor je zorgverzekering.
• Kilometervergoeding van €0,23 per kilometer (max 100 kilometer) & thuiswerkvergoeding
• Thuiswerkplek (Bureau, stoel, scherm) en mobiele telefoon
• 24 vakantiedagen + 11 ADV dagen. Daarnaast heb je de mogelijkheid om meer ADV dagen bij te kopen.
• Avebe heeft een eigen pensioenfonds
• Collectiviteitskorting

Wat ga je doen?

De afdeling

In deze rol lever je een directe en duurzame bijdrage aan de strategische doelstellingen van Avebe door:

Het ontwikkelen, implementeren en borgen van effectieve, efficiënte en compliant procurementprocessen en STP-werkwijzen.
Functioneel eigenaarschap te nemen over e‑procurement tooling en de implementatie en adoptie van Ivalua binnen procurement en op de sites.
Het inrichten en verbeteren van dashboards, KPI-structuren, rapportages en datamanagement ter ondersteuning van besluitvorming.
Het versterken van procurement governance, risk & compliance, inclusief policies, audits en ESG- en regulatory vereisten.
Het leiden van verander- en implementatietrajecten en het bouwen aan procurement capabilities via training en kennisontwikkeling.

Het aansturen en ontwikkelen van het Procurement Excellence team en optreden als inhoudelijk expert en escalatiepunt.

Waarom deze afdeling bij Avebe

Wie ben je?

Wat kun je?

HBO+/WO werk- en denkniveau.
5–10 jaar ervaring in procurement, procesoptimalisatie en digitalisering.
Grondige kennis van P2P- en S2C-processen en e‑procurement tooling.
Ervaring met change management en organisatiebrede implementaties.
Affiniteit met data, dashboards, KPI’s, spendanalyse en AI-toepassingen.
Ervaring met governance, risk & compliance binnen procurement.
Leidinggevende en coachende ervaring.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; Duits is een pré.
Sterke competenties in probleemanalyse, conceptueel denken en resultaatgerichtheid.
Organisatiesensitiviteit, samenwerkingsvermogen en overtuigingskracht.

Wat we bieden

Bij Avebe krijg je de ruimte om te bouwen aan een onderhoudsorganisatie die klaar is voor de toekomst.

Onze cultuur: Play to Win

Onze manier van werken. Onze gezamenlijke mindset. En de wortels van een wendbare organisatie, die blijft leren, aanpassen en vooruitgaan. Hierbij staan vijf cultuurcompetenties centraal.

Verbinden. Vernieuwen. Veranderen. Realiseren. Reflecteren.

Ga naar Onze cultuur pagina

Wat zit erin voor jou?

Bij Avebe maak jij het verschil, van grondstof tot hoogwaardig ingrediënt. Daarom creëren we een werkomgeving waarin je je gezien en gewaardeerd voelt en waarin je met vertrouwen verantwoordelijkheid kunt nemen. Met onze eigen ORBA‑cao bieden we heldere en eerlijke arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw rol, expertise en impact binnen onze keten. Zo leggen we een stevige basis waarop jij met energie en werkplezier kunt bijdragen aan het continu verbeteren en vernieuwen van onze processen en producten.

Passend salaris

Je ontvangt een salaris dat aansluit bij jouw functieschaal, zodat je eerlijk en transparant wordt beloond. In onze vacatures, zie je bandbreedte van het salaris dat hoort bij de functie.

Vakantie

Je hebt recht op vierentwintig vakantiedagen en elf ADV-dagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.

Pensioen

Een goede pensioenregeling bij het Avebe Pensioenfonds.

Reiskosten & thuiswerken

Je ontvangt een reiskostenvergoeding en indien van toepassing een thuiswerkvergoeding, waarmee we je mobiliteit en thuiswerkdagen passend faciliteren.

Zorgverzekering

Je ontvangt maandelijks € 50,00 bruto tegemoetkoming voor je zorgverzekering, wat je vaste lasten verlaagt.

Collectiviteitskortingen

Je profiteert van collectiviteitskortingen bij diverse verzekeraars, zodat je voordeliger verzekerd bent.

Vitaliteit

Je kunt gebruikmaken van aantrekkelijke kortingen op fitness en fietsen om gezond en energiek te blijven.

Het beste voor onze collega's

Avebe werkt op haar beurt aan succesvolle medewerkers. Door onze mensen te stimuleren het beste uit zichzelf te halen, willen we onze collega's maximaal tot waarde brengen.